Organisatorische Verkrustungen verhindern Flexibilität und sind echte "Leistungsfresser".

Auf der Basis einer objektiven Feststellung der Mengengerüste, der Organisationsstrukturen sowie der Mitarbeiterqualifikation und der eingesetzten Instrumente können in den Unternehmen nach wie vor erhebliche Leistungsreserven erkannt und ausgeschöpft werden.

Strukturen und Prozesse werden definiert und optimiert. Klare Verantwortungen legen die Basis sowohl für Freiräume als auch zur Leistungsorientierung. Moderne DV-Instrumente und bewährte Organisationsmittel helfen dabei. Mitarbeiter werden durch Schulung in die Lage versetzt, ihr eigenes Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln.

Unsere Leistungen (Ausschnitt):

• Überprüfung der Aufbau- und Ablauforganisation

• Reorganisation der Auftragsabwicklung

• Prozeßgestaltung und -optimierung

• Grunddatenorganisation

• Nutzungsoptimierung von ERP/PPS

• Durchführung von Mitarbeiterschulungen

Weitere THEMEN zu unserem Beratungsfeld Organisation